A példában 40 óráról, 36 órára változik a munkaidő.

Az óraszám változást úgy kell kezelni, hogy a változás előtti napon lezárja a 40 órás jogviszonyt, vagyis beírja a megszűnés dátumát, és itt módként megadhatja a "folyamatos, meglévő jogviszony folytatása" opciót.

Ezután nyit egy új, ugyanilyen alkalmazási módot a Meglévő jogviszony folytatásaként, amiből át fognak töltődni az alkalmazási mód adatok, és csak a Heti munkaidő órát kell módosítani 36 órára.

Így a program a listákon és az adatszolgáltatásban is jól fogja kezelni az adatokat. Azt viszont tudni kell, hogy ha hónap közben történik a váltás, akkor Fizetési bizonylatból 2 db fog készülni az adott hónapra.